Un ancien exec Google avertit YouTube étoiles à «réfléchir à deux fois» avant de quitter le navire pour un plus grand salaire

By Publicité on March 19, 2017

Un ancien exec Google avertit YouTube étoiles à «réfléchir à deux fois» avant de quitter le navire pour un plus grand salaire


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Patrick Walker, PDG Rightster.

Il ya eu beaucoup de bavardages dans le secteur de la technologie récemment au sujet de YouTube étoiles étant tentés de quitter le navire de la plate-forme qui leur fait de grands noms, à la recherche de plus de gloire et un plus grand salaire.

Facebook est aurait courtise certains des plus grands noms de YouTube de télécharger des vidéos directement à sa plate-forme, tandis que d'autres créateurs de YouTube ont été signent grosses affaires avec des réseaux de télévision, comme Lucas Cruikshank avec Nickelodeon. Et puis il ya les innombrables nouvelles startups vidéo comme Snapchat, vigne, et Navire à tous à la recherche de courtiser les meilleurs talents en ligne avec les plus grands fanbases plus à leurs plates-formes aussi.

Mais Patrick Walker, un ancien dirigeant de YouTube qui est maintenant le chef de la direction du réseau vidéo Rightster, a quelques conseils pour YouTube étoiles tentés d'abandonner le service: «Réfléchissez à deux fois avant de sauter navire."

Se adressant à The Guardian, Walker dit le déménagement de Cruikshank à signer un accord avec Nickelodeon en 2009 devrait servir un avertissement à d'autres envisagent de faire de même.

«Ce est un récit édifiant: il a sauté un peu trop loin dans le monde de Nickelodeon et a perdu son auditoire. Créateurs sont maintenant très intelligent et très particulier sur la protection de l'authenticité de leur public. Les grands maintiennent une présence YouTube et être respectueux de leur histoire, mais ils expérimentent sur d'autres plateformes ", a dit Walker.

Walker ne pense pas que l'expérimentation sera finalement nuire à YouTube dans le long terme, dit The Guardian: "YouTube a été autour depuis 10 ans, et regardez comment il est ancré dans la vie des gens: politiquement, socialement et culturellement ... Ils ont fait un excellent travail en rester au frais, la plupart du temps. Ce est le plus grand défi pour ces nouvelles plates-formes: Pour attirer les enfants cool, et puis rester assez cool pour les garder ".

Et ce est pourquoi les enfants cool, à savoir les plus grandes stars de YouTube, devraient traiter d'autres plates-formes avec une certaine appréhension.

Il a conseillé: "Ce [contrôle] peut aspect brillant, mais un partage des revenus élevés et gros chèque sans public ne existe aucune stratégie. Si vous essayez de construire une relation à long terme avec votre auditoire est pas de stratégie. Si vous essayez de construire une relation à long terme avec votre public, vous ne pouvez pas ignorer l'endroit où ce public existe.

"Alors réfléchissez bien avant de sauter navire. Mais dans de nombreux égards, ce est comme investir de l'argent: vous voulez avoir un portefeuille diversifié ".

Dans le sens des médias sociaux, cela signifie que la négociation d'accords directs avec des marques pour créer du contenu dans l'ensemble de leurs comptes sociaux, qui est où Rightster entre en jeu. Walker dit que la plupart YouTube grands talents font 50% de leurs revenus en concluant des accords directs avec des marques, plutôt que de compter uniquement sur les recettes de publicité de leurs seules vidéos.

Vous pouvez lire l'interview complète avec le PDG Patrick Walker Rightster ici.

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